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廬江縣繡溪城市服務有限公司2025年招聘勞務派遣人員公告

云職公招網 - 合肥事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2025-04-27

根據工作需要,廬江縣繡溪城市服務有限公司委托安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司面向社會公開招聘勞務派遣人員共2名,聘用人員將通過勞務派遣方式在廬江縣繡溪城市服務有限公司安排的崗位工作,現就招聘工作有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持面向社會、公開招聘,公平競爭、擇優(yōu)錄取的原則。

二、招聘崗位

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律,具有良好的品行,無不良行為記錄;

2.組織紀律性強,能吃苦耐勞,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

3.具有正常履行職責的身體條件,心理健康;

4.具有高中或中專及以上文化程度;

5.本人戶籍地為廬江縣;

6.職位表中年齡在“40周歲及以下”為1984年4月25日以后出生,以有效居民身份證和戶口簿為準,其他涉及年齡計算的以此類推;

7.具備所需的其他資格條件。

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現役軍人或在讀的普通全日制學校學生;

3.曾被開除公職或者因違紀違規(guī)被單位辭退、解聘的;

4.曾因犯罪受過刑事處罰或免予刑事處罰的,曾因違紀受過黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的,正在接受司法調查尚未做出結論的;

5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的,被列入失信被執(zhí)行人員名單的;

6.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

7.法律規(guī)定不得參加報名或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照報名及資格審查、筆試、面試、體檢、公示及聘用等程序進行。

(一)報名及資格審查

報名方式:現場報名

1.現場報名:攜帶報名材料原件及復印件至安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司報名(廬江縣崗灣街道文昌路66號,縣人社局一樓就業(yè)大廳)。

2.報名時間:2025年4月25日—2025年4月30日(工作日上午8:00-11:30.下午2:30-5:30.法定節(jié)假日及雙休日不接受現場報名)。

3.所需材料:

(1)填寫好的《報名資格審查表》(附件1)1份;

(2)本人有效居民身份證原件及復印件1份(正反面復印在同一張A4紙上);

(3)提供戶口簿原件及復印件1份(家庭戶頁及本人頁);

事業(yè)單位考試科目

(4)畢業(yè)證書原件及復印件1份;

(5)近期1寸同底版免冠照片3張。

報名并通過資格審查人數與招聘計劃數須達到“3:1”的比例方可開考,未達到規(guī)定開考比例的,將延長報名時間或調整部分報名條件。

報名并通過資格審查人數達到30人及以上的,考試采用筆試、面試相結合的方式進行;未達到30人的,考試采用直接面試的方式進行。

(二)筆試

筆試采取閉卷形式進行,筆試科目為《綜合知識》一科,分值為100分,時間120分鐘。筆試時間、地點請見“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號后續(xù)補充通知。

(三)面試

2024年事業(yè)單位

根據招聘計劃數,依筆試成績從高分到低分按1:5的比例,確定面試入圍人選,末位成績相同的一并確定為面試入圍人選。不足規(guī)定比例或未達筆試開考比例的按實際人數確定入圍人選。

面試設定最低控制分數線60分,考生未達到最低控制分數線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

面試時間、地點請見“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號后續(xù)補充通知。

(四)成績計算

考試采用筆試、面試相結合的方式進行的崗位按筆試成績與面試成績4:6的比例合成計算考試總成績;考試采用直接面試的方式進行的崗位以面試成績作為考試總成績(保留2位小數,小數點后第3位四舍五入)。

(五)體檢

根據招聘計劃數,依據考試總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢對象。若考試總成績相同,按面試成績高的、全日制學歷高的順序確定(面試成績須達到最低控制分數線,下同)。若考生以上條件均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。體檢工作由服務單位按照崗位要求統(tǒng)一組織進行,體檢費用由考生自理。

(六)公示

體檢合格人員確定為擬聘用人選,需提供戶籍所在地派出所出具的《無違法犯罪記錄證明》、中國人民銀行出具的《銀行征信記錄》到安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司,未能在規(guī)定時間內提供相關證件材料的取消其資格。公示時間為3天,接受社會監(jiān)督。公示期間發(fā)現有不符合條件的人員,查實后取消其聘用資格。

(七)聘用

海南事業(yè)單位考試就上云職公招

1.擬聘用人員在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現不合格、取消資格或主動放棄導致缺額的,或未在規(guī)定的時間內報到、未通過試用期、聘用期內辭職的,用人單位可視情況按考試總成績按高分到低分的順序依次遞補,遞補資格期限至2026年4月25日。

2.聘用人員實行勞務派遣,與安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司簽訂勞動合同,首聘期限為2年,試用期為2個月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的或試用期內不服從工作安排的解除勞動合同。合同期滿,經雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘。年待遇4.5萬元(含個人和單位部分社保)。

3.聘用人員與原單位仍存在勞動關系的,必須解除與原單位的勞動關系,否則由此產生的后果自負。

五、其他事項

(一)本次公開招聘工作由安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司組織實施,資格審查貫穿本次公開招聘工作全過程,提供虛假材料或故意隱瞞事實的;偽造、變造有關證件、材料獲取報名資格的;在任一過程中作弊的,一經查實,立即取消聘用資格,并視情節(jié)給予相應的處理。

(二)本公告由安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司、廬江縣繡溪城市服務有限公司依據各自職責予以解釋。

(三)本次招聘工作有關的信息在“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號發(fā)布,請考生注意關注。

(四)咨詢電話:

河南事業(yè)單位考試就上云職公招

0551-87205510(百佳信公司)

0551-82565129(廬江縣繡溪城市服務有限公司)

(上述咨詢電話聯系時間:工作日上午8:00—11:30.下午2:30—5:30)

安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司

2025年4月25日

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